このサイトは東証一部上場の船井総合研究所の中古車販売店・整備工場専門コンサルティングチームが運営しています。
あなたの中古車販売店・整備工場を地域一番店にする経営ノウハウ・セミナーはここにあります!


1968年生まれ。関西大学文学部教育学科卒。大学在学中より学生ベンチャー企業で働き、大学卒業後、船井総研に入社。入社時より、流通・サービス業を中心に一貫して即時業績アップをテーマとしたコンサルティングに従事。
1997年にオートビジネスチームを設立し、自動車関連業界のコンサルティングを本格的にスタート。現在まで、主催セミナー参加者はのべ1,000社、3,000名、コンサルティング先はのべ200社を越える。主催セミナーは毎回満席、顧問契約はキャンセル待ちの状態。
自動車業界専門コンサルティングチームである「船井総研オートビジネスチーム」を率いる。
自動車専業店経営者向けの業績アップ勉強会「オートビジネス経営研究会」のメイン講師を務める傍ら、業界誌執筆、講演をこなし、業界への斬新な提案を行い続けている。
日刊自動車新聞、日本経済新聞、日経ガイアの夜明け(TV東京系)ほか取材も多数。現在、即時業績アップをテーマとした書籍の出版を画策中。

高崎経済大学経済学部卒。 1997年オートビジネスチーム発足と同時に所属し、翌年のオートビジネス経営研究会の開会と共に専任講師を務める。
自動車メーカー・自動車販売ディーラーをはじめ、自動車整備・鈑金業、自動車部品商、カー用品店からリサイクルパーツ関連に至るまで、業績アップの担い手として幅広く活躍。情報システム分野にも強く、整備・鈑金業を中心として、業務支援システムや経営管理システムなどソフトウェア開発へのアドバイスも行っている。
「ヒトと楽しさの追求」をテーマに、従来にない斬新な切り口で、現場密着の経営施策を提案する。 遊び心満載のユニークな発想と実際に使える具体的なアドバイスが、経営者に好評を得ている。

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船井総研入社後、活躍のフィールドを自身の夢でもある「人財」のテーマに定めプロジェクト&コンサルティング支援を行ってきた。近年はその中でも自身の経験や支援先での経験を活かした新卒・中途採用活動支援、内定者研修、新人研修など採用と育成に絞って活動し成果を挙げてきた。
「優秀な人材採用・育成こそが永続的な企業の業績アップに繋がる」という信条の基、これまで全国数百人のスタッフの育成・採用を手がけている。
徹底的にクライアントの現場に密着して行う社長・スタッフヒアリング、内部環境調査、外部環境調査から最高の人材・組織を作り出すその成功のノウハウは、全国の経営者から「藤木さんに採用・人材はすべてお任せします」と高い評価を得ている。

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オートビジネスチームにおいて、自動車メーカー・販売ディーラー・レンタカー事業の経営コンサルティングを行っている。
オートビジネスチームメンバーの中でも、最も多くの低価格軽自動車店の成功事例を持ち、リニューアル実績も多数。 売れ筋を瞬時に導き出す商品分析、細部にわたる現場への実行内容の落としこみなど即時業績アップ手法には定評がある。

オートビジネスチームにおいて、自動車メーカー・販売ディーラーの経営コンサルティングを行っている。
特に「営業スタッフの営業力強化」をテーマに、成約率の上がる提案と支援・店作り・マネジメント支援をしている。営業スタッフの営業力を上げ、モチベーション引き上げて結果を出す手法には多くの経営者の方から好評を得ている。
全国の自動車販売店の商品調査・接客力調査を数多く経験し、鋭い視点での営業手法の提案には定評がある。

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船井総研オートビジネスチームにおいて、自動車整備・鈑金業、自動車販売ディーラー・カー用品店等の経営コンサルティングを行っている。
オートメンバーの中でも整備業のコンサルティングを最も得意とする。また、中長期戦略設計から店舗開発やリニューアル、集客手法に収益向上手法、財務関連、組織体系から人事評価まで幅広く従事している。懇親丁寧な対応に経営者から支持を得ている。

明治大学法学部卒業。船井総研に入社。
入社当初から様々な業種のプロジェクトに携わり、業績UPの手法を取得する。オートビジネスメンバーの中でも組織の活性化を最も得意とする。
また徹底した現場主義を貫き、自らが現場に入り、車を販売することもしばしば。現場から得たお客様のニーズを捉え形に表現すること、改善案には絶大な支持を得ている。

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オートビジネスチーム 担当:ニシムラ・クドウ
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※ 平日10時~18時(土日祝は定休)
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